Информирование о внесении изменений в Областной закон от 24.12.2012 № 1017-ЗС «О бесплатной юридической помощи в Ростовской области»
Областным законом от 02.03.2026 №424-ЗС внесены изменения в Областной закон от 24.12.2012 № 1017-ЗС «О бесплатной юридической помощи в Ростовской области».
В частности, в перечень категорий граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи в рамках государственной системы бесплатной юридической помощи, включены граждане, пострадавшие в результате террористического акта, в том числе с применением ракет и беспилотных воздушных судов. Приведен список лиц, относящихся к данной категории. Указанные граждане имеют право на получение бесплатной юридической помощи в виде правового консультирования в устной и письменной форме, составления для них заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера в случае восстановления имущественных прав, личных неимущественных прав, нарушенных в результате террористического акта, в том числе с применением ракет и беспилотных воздушных судов, возмещения ущерба, причиненного в результате такого террористического акта. Установлено также, что государственное юридическое бюро Ростовской области и адвокаты, являющиеся участниками государственной системы бесплатной юридической помощи, представляют в судах, государственных и муниципальных органах, организациях интересы таких граждан по указанным выше вопросам.
Кроме того, предусмотрено, что государственное юридическое бюро Ростовской области и адвокаты, являющиеся участниками государственной системы бесплатной юридической помощи, представляют в судах, государственных и муниципальных органах, организациях интересы граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи, если они являются истцами (заявителями) при рассмотрении судами дел об отказе работодателя в заключении трудового договора, нарушающем гарантии, установленные Трудовым кодексом Российской Федерации, о восстановлении на работе, взыскании заработка, в том числе за время вынужденного прогула, о компенсации морального вреда, причиненного неправомерными действиями (бездействием) работодателя.
